四川省考招录大数据分析+报考填写模板，2027考生必看

2027四川省考公告已经发布，报名今天(10月29日)正式开启。

今年的数据摆在面前，结论很直接：机会在减少，选岗的精准度直接决定你能不能上岸。

一、2027年四川公务员考试职位表分析报告

根据官方发布的数据，2027四川省考共设置4561个职位，计划招录10158人。对比2026年的约1.18万人(省考口径)，缩招了1675人，降幅约14.16%，已经是连续两年缩招。

缩招的结构性特征很明显：政法系统公招从去年的3000余名降到2100余名，降幅接近30%，是缩招最狠的板块。四级联考从8000名降到7200余名，减少约800人。基层选调生和定向招考基本持平。

二、各地区招录人数排名

1. 成都优势突出，体量断层领先

成都招录1331人，远超第二名达州(684人)，名额几乎是达州的2倍，是全省招录“主战场”。岗位基数大，报考机会最多，但同时也是全省竞争热度最高的区域。

2. 川东北地市：达州、南充稳居第二梯队

达州684、南充672，和凉山州670 人数非常接近，三地构成第二梯队。川东北人口基数大、基层岗位需求多，招录名额充足。

3. 三大民族自治州招录名额高，政策倾斜明显

凉山州670、甘孜州569、阿坝州359。

备注说明：三地属于民族自治州，受艰苦边远地区政策倾斜，岗位投放多。这类岗位招录名额多，但部分岗位有地域、户籍、服务年限限制，竞争往往低于成都、绵阳等城市。

4. 中等梯队：宜宾、乐山、广元

宜宾559、乐山536、广元490，招录规模 90-560 区间，机会比较可观。

5. 招录偏少区域：攀枝花、省直机关

攀枝花仅156人，省直机关最少，只有114人。省直岗位门槛普遍偏高，大多要求本科及以上、两年基层经历，岗位少、报录比常年居高不下。

✅ 想岗位多、选择广：优先成都，但是竞争激烈

✅ 想上岸概率更高：可重点考虑凉山、甘孜、阿坝，名额多，政策倾斜，注意服务期要求

✅ 折中选择：达州、南充、宜宾、乐山，招录体量充足，竞争压力低于成都

✅ 省直、攀枝花岗位少，进面难度相对更大

三、学历要求分布

2027四川省考的学历门槛，延续了“本科为主、专科有岗、研究生有专属赛道”的格局。


本科及以上是绝对主力，覆盖绝大多数岗位。四级联考和政法系统的普通岗位，基本都面向本科生开放。

研究生岗位集中在省直机关、法院检察院的核心业务岗、以及部分市级机关的综合管理岗。这类岗位因为学历门槛卡得严，竞争圈相对更小。

大专及以上岗位数量有限，主要集中在乡镇基层、部分执法勤务岗和定向招考岗位。专科考生选岗时要做好“岗位少、竞争集中”的心理准备。

非全日制学历(自考、成考、网教)在取得毕业证后，符合职位要求的可以报考。但部分岗位明确要求“全日制”的，非全日制不能报。

四、政治面貌要求分布

绝大多数岗位不限政治面貌。这是四川省考的一个显著特点，对非党员考生比较友好。


要求“中共党员”的岗位，主要集中在：纪委监委、党委部门(组织部、宣传部、统战部等)、部分法检系统的核心业务岗、以及少数定向招考岗位。这类岗位因为门槛高，报录比通常低于不限党员的同类岗位，是党员考生的“专属红利”。

预备党员可以报考标注“中共党员(含预备党员)”的岗位。

五、报考填报模板(仅供参考)

报名信息表填写是资格审查的第一道关，填错一个字段可能直接被退回。以下模板供参考，具体以你自己的实际情况为准。


报名窗口只有7天(10月29日至11月4日上午8:00)，别拖到最后一天。公告和职位表今天起陆续发布，盯紧目标地市的官网，第一时间下载筛选。